在他看来，助推政策的刺激并不能改变整体需求放缓的态势。

与此同时，效应显现高级管理人员也焕然一新，董事长兼总经理宗庆后改为宗馥莉。摘要：类应量破从辞职信风波到如今全面接手杭州娃哈哈集团有限公司（下称娃哈哈集团），宗馥莉用了不到两个月。

当前随着行业市场竞争日渐加剧，用用娃哈哈所面临的市场压力并不小。且在前不久的7月18日，户流一封落款为宗馥莉的《致娃哈哈集团全体员工的函》迅速在网上传播，户流内容显示，宗馥莉决定自即日（7月15日）起辞去杭州娃哈哈集团有限公司（下称娃哈哈集团）副董事长、总经理职务，不再参与其经营管理。千万财务负责人由尹绪琼变为洪婵婵。

对此，助推凌雁管理咨询首席咨询师、助推餐饮行业分析师林岳对《华夏时报》记者分析认为，宗馥莉经过一系列的风波之后最终还是稳住了位置，说明董事会对其还是有足够的信任和信心，高管团队的变化也预示着娃哈哈变革的决心，历史的车轮总是滚滚向前，企业管理层也需要更新换代。浙商制造业百强榜显示，效应显现2022年，宏胜饮料集团营收为104.21亿元。

渠道层面，类应量破娃哈哈也有着无可比拟的优势。

饮料市场领域除了上述瓶装水巨头，用用还有统一企业中国、东鹏饮料、元气森林等一众品牌，竞争程度堪称残酷。公开资料显示，户流1982年出生的宗馥莉，户流于2004年进入食品饮料行业，并自2007年担任宏胜饮料集团总裁，在宗馥莉的带领下，2011年宏胜饮料集团在全国建成了15个生产基地，2014年入选中国民营企业500强，中国民营企业制造业500强。

千万娃哈哈集团是国内知名食品饮料企业集团。首先产品层面，助推不仅有自己的明星产品且涉及领域较广。

8月31日，效应显现天眼查显示，效应显现娃哈哈集团在8月29日发生了工商变更，负责人、董事长、总经理等职皆由宗庆后变更为宗馥莉，同时，高管团队也整个焕然一新。对于此事，类应量破8月31日，娃哈哈相关工作人员回复《华夏时报》记者表示，目前以公开信息为准。